Вакансии ежемесячная оплата с зарплатой от 30 000 рублей в офисе с опытом работ более 10 лет - страница 2

Обязанности:  ГК "АЯК" в поисках Менеджера по продажам климатического оборудования:  Ваши обязанности:  Работа с существующей базой дилеров B2B:  Приём и обработка заявок‚ подготовка коммерческих предложений и счетов.  Подбор климатического оборудования.  Привлечение новых дилеров. Расширение дилерской базы и географии присутствия дилера.  Развитие объектных продаж. Взаимодействие с проектировщиками:  Подготовка коммерческих предложений и счетов клиентам;  Формирование и согласование условий договора на поставку оборудования;  Проведение встреч и переговоров с клиентами.  Выстраивание долгосрочных партнерских отношений;  Контроль дебиторской задолженности;  Достижение плановых показателей продаж;  Командировки (Краснодарский край, Крым) 

Требования:  Высшее образование (техническое образование является преимуществом);  Опыт работы в оптовых продажах B2B (торговое оборудование, климатическая техника) от 1 года;  Знание рынка климатической техники - является преимуществом;  Активная жизненная позиция;  Коммуникабельность;  Ориентация на результат;  Обучаемость и желание учиться новому;  Практический опыт работы в офисных программах, 1С8: Торговля, склад;  Водительские права категории В, наличие личного автомобиля. 

Обязанности:  Основные обязанности:  • Сбор и обработка заявок.  • Желателен опыт работы при экспорте и импорте товаров  из стран ЕАЭС.  • Ведение финансово-хозяйственных операций, учета обязательств и имущества, в том числе  оформление приобретения и реализации продукции, изделий, товарно-материальных ценностей и т.д.;  • Составление бухгалтерской и налоговой отчетности;  • Регулярное информирование непосредственного руководителя о текущих процессах в ведении  бухгалтерского учета, а также своевременные сообщения обо всех нестандартных, сложных, спорных  ситуациях;  • Участие в мероприятиях по инвентаризации имущества и финансового состояния предприятия;  • Участие в аудиторских, налоговых и прочих проверках, инициированных как руководством  предприятия, так и надзорными органами;  • Управление финансовыми потоками компании: формирование и контроль исполнения бюджетов;  • Учет движения денежных средств, а также отражение процессов и операций, связанных с  финансами предприятия на бухгалтерских счетах организации;  • Обеспечение оперативного финансирования, выполнения расчетных и платежных обязательств,  предотвращение кассовых разрывов;  • Работа с банками, в которых открыты расчетные счета компании, в том числе предоставление в банк  платежных поручений, запросы, получение выписок, размещение свободных финансовых средств на  банковских депозитных вкладах, оформление банковских гарантий (223-ФЗ, 44-ФЗ);  • Подготовка документов для участия в тендерах;  • Оформление, прием и выдача, а также контроль за движением первичной бухгалтерской  документации (счета, акты, накладные и т.п.);  • Разработка бланков бухгалтерских документов для оформления различных финансово-хозяйственных  операций, при отсутствии их официально утвержденных, обязательных к применению образцов;  • Контроль за правильным начислением и перечисление налогов и сборов в бюджеты, страховых  взносов в государственные внебюджетные социальные фонды;  • Расчет зарплаты и иных выплат сотрудникам организации, в т.ч. социального характера  (материальная помощь, премии, больничные, отпускные, командировочные и т.д.);  • Своевременное ознакомление с поправками, законодательно вносимыми в правила ведения  бухгалтерского и налогового учета и отчетности на предприятиях, а также их применение на практике. 

Требования:  Уверенный пользователь ПК, работа с программным пакетом офис (Word, Excel), работа в системе 1С "Предприятие"  Готовность к обучению.  Ответственность, пунктуальность, коммуникабельность.  

Обязанности:  Ты будешь заниматься:  Поиском, подбором лучшего персонала;  Консультированием потенциальных соискателей по условиям работы;  Проведением собеседований;  Размещением требуемых вакансий на рабочих сайтах;  Проведением мероприятий по адаптации персонала;  Ведением учета персонала;  Формированием ежедневной отчетности. 

Требования:  Успешный опыт работы в сфере HR не менее 1 года. Так же рассмотрим без опыта работы  Навыки использования различных методов поиска персонала;  Грамотная устная и письменная речь;  Стремление к личностному и профессиональному росту;  Организаторские способности;  Способность работать в режиме многозадачности;  Хороший уровень самоорганизации, инициативность, умение работать в команде. 

Обязанности:  фотографирование клиентов на документы  прием и оформление заказов  создание дизайн макетов в photoshop  реставрация фотографий, ретушь фотографий  сканирование и копирование документов  работа в офисе. 

Требования:  пользователь Adobe Photoshop (нужно уметь кадрировать фото, менять фон, ретушировать фотографии)  желательно знание Сorel Draw или illustrator или indesign  пользователь ПК  желательно знание оргтехники (ксерокс, принтер, сканер) 

Обязанности:  Приём входящих звонков (без поиска клиентов)  Приём и подтверждение заказов в интернет-магазине  Консультирование клиентов по представленному в магазине ассортименту  Активная продажа сопутствующих товаров (аксессуары)  Отработка возражений клиентов 

Требования:  Грамотная речь  Желателен опыт работы на телефоне или в продажах  Владение техникой продаж  Обучаемость 

Обязанности:  Ручное построение лекал;  проведение примерок;  контроль посадки. 

Требования:  .Навык работы с индивидуальным пошивом с элитными тканчми от 3 лет. Знание технологии конструирования одежды с опытом работы с женской одеждой от 3 лет 

Обязанности:  Определение и разработка стратегии продаж. Активное продвижение продуктов компании. Участие в выставках, конференциях, семинарах. 

Требования:  с опытом работы в продажах от года, с выраженными лидерскими качествами, умением вести переговоры, наличие клиентской базы приветствуется. 

Обязанности:  Поиск, взаимодействие с клиентами, показы объектов, анализ рынка недвижимости, работа с холодными клиентами. 

Требования:  Активность, коммуникабельность. 

Обязанности:  Заполнение путевых листов;  Выдача сменных заданий водителям;  Контроль передвижения автотранспорта и спецтехники;  Ведение ежедневного табельного учета работников;  Ведение учета списочного состава работающих;  Систематическое внесение изменений, связанных с оформлением приема работников, переводов, увольнений, убытия на межвахтовый отдых, предоставления отпусков и др;  Заказ и оформление пропусков на въезд и выезд транспорта;  Работа с ПК (Excel, Word) и оргтехникой. 

Требования:  Опыт работы с аналогичной работы от 2 лет;  Среднее специально или высшее образование;  Уверенный пользователь ПК: Excel,Word; 

Обязанности:  Работать с базой клиентов (базу предоставляем).  Вести телефонные переговоры и презентовать услуги (всему обучим).  Работать в crm-системе, выставлять счета и контролировать оплату.  Много общаться с клиентами, выстраивать долгосрочные партнёрские отношения и продавать, продавать, продавать! 

Требования:  Сфера нашей деятельности - кадровая реклама.  Во-первых, у нас своя редакция газеты, которая за 9 лет нашей работы стала лидирующим изданием в СПб и Ленобласти.  Во-вторых, у нас своё кадровое агентство.  И в-третьих, год назад мы запустили региональный онлайн-портал вакансий, который позволил нам расширить спектр услуг и выйти на новый уровень.  Клиентов много, услуг много, а рук не хватает. Собственно, по этой причине мы и ищем менеджера по продажам. 

Обязанности:  - Осуществление технического надзора за выполнением строительно-монтажных работ; - Выполнение графика производства работ; - Проверка сметной документациина строительство объектов, расчет стоимости, учет выполненных работ; - Участие в сдаче работ заказчику, защита объемов; - Формирование заявок на заказ материалов, предоставление информации для списания материалов; - Организация своевременного сбора отчетных форм исполнителей, анализ полноты и достоверности информации; - Ведение и контроль подготовки за всей исполнительной документации в зоне своей ответственности (журналы, Акты, ведомости объемов работ КС-2,КС-3); - Организация безопасного ведения работ (техника безопасности), контроль и ведение документации по промышленной безопасности; - Осуществление технической приемки законченных строительно-монтажных работ и объектов, участвует в работе комиссий по приемке строительных объетов и сдаче их в эксплуатацию. 

Требования:  - Высшее инженерно-строительное образование; - Обязателен опыт работы на аналогичной должности не менее 5-ти лет; - Знание технологических процессов строительства, современных технологий, материалов, чтение рабочих чертежей, проектной документации; - Знание ГОСТ, СНиП, требований охраны труда и техники безопасности; - Уверенный пользователь ПК, MS Office, AutoCAD; - Навыки управления людьми, высокая работоспособность, умение самостоятельно принимать решения, ответственность. 

Обязанности:  Ведение аналитического и синтетического учета по исполнению бюджета службы ИТ в разрезе тематики САПР,  Организация и ведение работы по ведению контрактов (договоров) по тематике САПР,  Проведение анализа потребности в программном обеспечении, формирование заявок, предложений в бюджет ИТ по организации,  Проводить работу по подготовке заявочных документов по контактам, размещение электронной заявки, проведение согласований необходимых документов со всеми службами в организации и внешними организациями,  Отслеживание выполнения договоров, их оплаты, закрытия договоров,  Организация получения лицензий на программное обеспечение САПР, подготовка документов по вводу лицензий в эксплуатацию.   

Требования:  Знание и умение работы на ПК (MS Office, в т.ч. - Word, Excel, 1C, специализированные программы).  Высшее технические, или высшее экономическое образование. 

Обязанности:  Активный поиск новых клиентов, консультации по услугам компании  Формирование клиентской базы  Составление коммерческих предложений  Ведение деловых переговоров с клиентами  Проведение телефонных переговоров, ответ на входящие звонки  Составление отчетов о проделанной работе в CRM 

Требования:  Опыт работы в продажах желателен от 2-х лет  Уверенный пользователь ПК  Стрессоустойчивость, ответственность, коммуникабельность и настойчивость. Грамотная речь, уверенность в ведении переговоров, умение убеждать, нацеленность на результат.  Образование высшее (желательно).  Знание специфики работы в сфере автотранспорта является преимуществом. 

Обязанности:  Активный поиск новых клиентов, консультации по услугам компании  Формирование клиентской базы  Составление коммерческих предложений  Ведение деловых переговоров с клиентами  Проведение телефонных переговоров, ответ на входящие звонки  Составление отчетов о проделанной работе в CRM 

Требования:  Опыт работы в продажах желателен от 2-х лет  Уверенный пользователь ПК  Стрессоустойчивость, ответственность, коммуникабельность и настойчивость. Грамотная речь, уверенность в ведении переговоров, умение убеждать, нацеленность на результат.  Образование высшее (желательно).  Знание специфики работы в сфере автотранспорта является преимуществом. 

Обязанности:  Письменный и/или устный перевод;  Соблюдение высокого стандарта качества Minfociv org;  Выполнения дополнительных требований заказчика. 

Требования:  Владение родным и иностранным языком в совершенстве;  Заполнить анкету переводчика;  Отправить нам копию диплома переводчика;  Выполнить тестовое задание. 

Обязанности:  1) по поручению начальника отдела, осуществляет качественное и своевременное исполнение работ, в случае необходимости в установленном порядке по собственной инициативе или по просьбе подчиненного сотрудника запрашивает у иных сотрудников или структур управления необходимую информацию, проводит иные мероприятия, необходимые для качественного и своевременного выполнения заданий;  - принимает меры по соблюдению правил техники безопасности и обеспечению надлежащих условий труда мировых судей и сотрудников аппарата;  - осуществляет контроль исполнения должностных инструкций технического персонала, состояние исполнительской и трудовой дисциплины;  - организует обследования состояния электропроводки, пользование оргтехникой, соблюдения правил пожарной безопасности в помещениях судебных участков;  - предоставляет необходимые отчеты в соответствующие службы Управления по распоряжению руководства Управления  -  организует работу по ведению мониторинга материально-технического состояния   судебных участков и управления;  - своевременно предоставляет в Управление заявки на канцтовары, бланочную продукцию, оборудование и другие материалы, необходимые для работы мировых судей и сотрудников аппарата;  - получение в Управлении канцтоваров и других материалов для работы судебных участков, согласно предоставленным заявкам;  - организация своевременного представления счетов на оплату коммунальных услуг, ведение текущего учета их поступления;  -обеспечение контроля сохранности материальных ценностей и своевременностью представления отчетности об их использовании  - организация обеспечения бытовыми предметами, приборами, мантиями судей и служебным обмундированием технических работников, мебелью, сейфами, металлическими шкафами и металлообнаружителями служебных помещений судебных участков в соответствии с утвержденными нормативами  - организация обеспечения судебных участков символами государственной власти в соответствии с утвержденными нормами  - организация подготовки помещений, зданий и сооружений для эксплуатации в осенне-зимний период  - осуществление постоянного контроля за техническим, санитарно-гигиеническим и противопожарным состоянием помещений, зданий и сооружений  иные организационные меры по обеспечению деятельности суда в соответствии с распоряжениями начальника Управления  - участвует в разработке мероприятий, программ по вопросам укрепления,   обновления, и совершенствования материально-технического состояния судебных участков Тюменской области;                                            - подготавливает технические задания для размещения заявок на поставку товаров и услуг для государственных нужд судебных участков и управления;  -  подготавливает проекты контрактов (договоров) с поставщиками и контроля за их выполнением;   - обеспечивает подразделения мебелью, хозяйственным инвентарем, средствами связи, осуществляет наблюдение за их сохранностью и проведением своевременного ремонта;   - по поручению непосредственного руководителя организует работу по взаимодействию управления с поставщиками (подрядчиками, исполнителями) по государственным контрактам (договорам), заключённым управлением;  - осуществление иных мер по организационному и материально-техническому обеспечению деятельности мировых судей по распоряжению начальника Управления;  2) Руководит работами по благоустройству, озеленению и уборке территорий, праздничному оформлению фасадов зданий;  3) Обеспечивает выполнение противопожарных мероприятий и содержание в исправном состоянии пожарного инвентаря;  4) Обеспечивает учет и сохранность материально-технических ресурсов до их выдачи;  5) Является членом контрактной службы Управления;  6)Осуществляет предварительный сбор данных о потребностях судебных участков и Управления по направлению деятельности;      7) Предоставляет в установленном порядке обобщенные заявки на приобретение товаров, работ, услуг по направлению деятельности для нужд мировых судей Тюменской области, их аппаратов и Управления;  8)Организует в случае необходимости консультации с поставщиками (подрядчиками, исполнителями) и участвует в таких консультациях в целях  определения состояния конкурентной среды на соответствующих рынках товаров, работ, услуг, определения наилучших технологий и других решений для обеспечения государственных нужд;  9)Осуществляет маркетинговые исследования конъюнктуры рынка, анализирует информацию, необходимую для осуществления процедуры закупки;  10) Обеспечивает определение и обоснование начальной (максимальной) цены контракта путем запроса коммерческих предложений, в том числе заключаемого с единственным поставщиком (подрядчиком, исполнителем);  11)Осуществляет (контролирует) разработку технических заданий по направлению деятельности;                                            12)  Участвует в разработке плана закупок и  плана-графика по направлению деятельности, осуществляет подготовку изменений для внесения в план-закупок и в план-график;  13) Сопровождает контракты по направлению деятельности до полного исполнения;  14) Осуществляет подготовку в установленный срок уполномоченным органом мотивированного заключения о соответствии участников закупки, требованиям документации о закупке;  15) Получает информацию о ходе исполнения обязательств поставщика (подрядчика, исполнителя), в том числе о сложностях, возникающих при исполнении контракта;  16) Взаимодействует и исполнения поставщиком (подрядчиком, исполнителем) обязательств (в том числе гарантийного обязательства), предусмотренных контрактом, а также в иных случаях неисполнения или ненадлежащего исполнения поставщиком (подрядчиком, исполнителем) обязательств, предусмотренных контрактом, совершает иные действия в случае нарушения поставщиком (подрядчиком, исполнителем) условий контракта;  17) Является ответственным лицом за приемку поставленных товаров, выполненных работ, оказанных услуг, с правом подписи соответствующих актов, а также  за проведение экспертизы для проверки предоставленных поставщиком (подрядчиком, исполнителем) результатов, предусмотренных контрактами, в части их соответствия условиям контрактов, с выдачей соответствующих заключений по направлению деятельности;  18) Участвует в работе Комиссии по приемке товаров, работ, выполнению работ, оказанию  19) Организует и координирует совместное выполнение подчинёнными сотрудниками заданий (документов, поручений, мероприятий);  20) Соблюдает правила делопроизводства;  21) Контролирует надлежащее техническое состояние выпускаемого на линию подвижного состава, соответствующего видам перевозок и квалификации водителей, состояние здоровья водителей и качество их работы на линии.  22) Своевременно исполняет поручения, распоряжения и указания вышестоящих в порядке подчинённости руководителей, отданных в порядке их должностных полномочий, за исключением незаконных;  23) Сообщает нанимателю о ситуациях, ведущих к конфликту интересов,  и  принимает меры по недопущению любой возможности его возникновения. 

Требования:  Требования, предъявляемые к претенденту на замещение вакантной должности:  В Реестре должностей государственной гражданской службы Тюменской области должность заместителя начальника отдела отнесена к главной группе должностей государственной гражданской службы Тюменской области категории «специалисты».  Область профессиональной служебной деятельности государственного гражданского служащего: «Управление, распоряжение и контроль за имуществом,  находящимся в собственности РФ». Вид профессиональной служебной деятельности государственного гражданского служащего: «Регулирование имущественных отношений».  Для замещения должности «заместителя начальника отдела» устанавливаются квалификационные требования, включающие базовые и профессионально-функциональные квалификационные требования.  Требование к образованию  Гражданский служащий, замещающий должность заместителя начальника отдела должен иметь высшее образование не ниже уровня специалитета, магистатуры.  Требование к профессиональному стажу  Для замещения должности заместителя начальника отдела стаж государственной гражданской службы должен быть не менее двух лет или стажа работы по специальности, направлению подготовки. 

Обязанности:  совершать холодные звонки по предоставленной базе принимать и обрабатывать заказы консультировать клиентов по ассортименту развивать клиентскую базу контролировать отгрузки посещать профильные выставки 1-2 раза в год 

Требования:  навыки активных продаж проактивность и уверенность в своих силах порядочность и самодисциплину желание работать и зарабатывать чувство вкуса и интерес к миру моды личную ответственность за результат желание развиваться грамотную устную речь уверенный пользователь ПК 

Обязанности:  В команду  ООО «Сан Лоджистик» требуется Программист 1С.   Мы импортируем пищевые ингредиенты из Европы, Китая и России для кондитерского производства и сельскохозяйственного рынка с целью дальнейшего продвижения на территории РФ.  Вам необходимо будет:  Поддерживать и сопровождать конфигурацию 1С (Управление торговлей 11, Бухгалтерия 3.0)  Настраивать и дорабатывать конфигурацию 1С: УТ 11 под задачи компании;  Разрабатывать и внедрять новый функционал, отчеты, интеграции, локализировать и устранять ошибки в системах на платформе 1С 8.3 (УТ 11) (как нетиповых, так и типовых решений);  Создавать и сопровождать отчеты (обработки) по управленческому учету;  Настраивать и контролировать работу по обмену данными между базами 1С  Выполнять типовые задачи поддержки систем на базе 1С 8.3;  Автоматизировать бизнес-процессы Компании на основе продуктов 1С;  Устанавливать обновления программных продуктов 1С;  Искать и исправлять ошибки в существующем программном коде 

Требования:  Нам необходимо чтобы у Вас был следующий опыт, навыки и уровень знаний:  Опыт разработки и внедрения решений на платформе 1С 8.3 (редакция: Управление торговлей 11) ОБЯЗАТЕЛЬНО  Опыт работы с управляемыми формами;  Опыт и понимание процессов работы в компаниях оптовой торговли  Понимание процессов бухгалтерского и управленческого учета  Опыт поиска и исправления неоптимальных запросов. 

Обязанности:  Чем будем заниматься:  Работать с базой клиентов (базу предоставляем).  Вести телефонные переговоры и презентовать услуги (всему обучим).  Работать в crm-системе, выставлять счета и контролировать оплату.  Много общаться с клиентами, выстраивать долгосрочные партнёрские отношения и продавать, продавать, продавать! 

Требования:  Сфера нашей деятельности - кадровая реклама.  Во-первых, у нас своя редакция газеты, которая за 9 лет нашей работы стала лидирующим изданием в СПб и Ленобласти.  Во-вторых, у нас своё кадровое агентство.  И в-третьих, год назад мы запустили региональный онлайн-портал вакансий, который позволил нам расширить спектр услуг и выйти на новый уровень.  Клиентов много, услуг много, а рук не хватает. Собственно, по этой причине мы и ищем менеджера по продажам.